Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα αποφάσεις γενικών συνελεύσεων. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα αποφάσεις γενικών συνελεύσεων. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

Πέμπτη 7 Σεπτεμβρίου 2023

Απόφαση Έκτακτης ΓΣ Ιατρών ΓΝ Νίκαιας – Πειραιά 7/9/23

 


Απόφαση Έκτακτης ΓΣ Ιατρών ΓΝ Νίκαιας – Πειραιά    7/9/23

Δηλώνουμε την πλήρη και κατηγορηματική μας αντίθεση με το νέο σχέδιο διάταξης εφημερευόντων νοσοκομείων Αττικής που είναι υπόψη των διοικήσεων 1ης και 2ης ΥΠΕ και που αναφέρει άμεση έναρξη εφαρμογής του από Δευτέρα 2 Οκτωβρίου 2023.

Η προηγούμενη προ ετών απόπειρα εφαρμογής παρόμοιου σχεδίου (πρωινή και απογευματινή – νυκτερινή γενική εφημερία εναλλάξ και στα νοσοκομεία της 2ης ΥΠΕ όπως γίνεται στα νοσοκομεία της 1ης ΥΠΕ) είχε τότε ως άμεσο αποτέλεσμα να κατευθύνονται καθημερινά προς το νοσοκομείο μας σχεδόν όλα τα επείγοντα περιστατικά τόσο της Αττικής όσο και της περιφέρειας που διακομίζονταν προς την Αττική.

Το νοσοκομείο μας με τις σημερινές συνθήκες λειτουργίας (24ωρη γενική εφημερία κάθε 4 ημέρες) είναι ήδη μακράν το πρώτο σε όλη την χώρα σε εξυπηρέτηση επειγόντων περιστατικών σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία. Περαιτέρω επιβάρυνσή του θα το οδηγήσει άμεσα και μοιραία σε λειτουργική κατάρρευση καθώς ήδη κρίσιμα τμήματα (π.χ. οι 3 Παθολογικές Κλινικές, το Απεικονιστικό Εργαστήριο Αξονικής και Μαγνητικής Τομογραφίας αλλά και συνολικά το Ακτινοδιαγνωστικό, το Κυτταρολογικό, το Παθολογοανατομικό κλπ) μαστίζονται από υποστελέχωση. Θα αφαιρέσει από το νοσοκομείο κάθε δυνατότητα τακτικής λειτουργίας η οποία έχει κρίσιμη σημασία τόσο για τον πληθυσμό όσο και για την εκπαίδευση των συναδέλφων ειδικευομένων. Τα προηγούμενα χρόνια με αυτοθυσία έχουμε εξυψώσει το επιστημονικό επίπεδο του νοσοκομείου. Δεν θα επιτρέψουμε την καταβαράθρωσή του.

Θεωρούμε θετικό το γεγονός πως η διοίκηση της 2ης ΥΠΕ χθες 6/9/23 εξέδωσε δελτίο τύπου με το οποίο διαψεύδει την (τουλάχιστον άμεση) εφαρμογή αυτού του νέου σχεδίου. Όμως αυτό δεν αρκεί. Η διαβεβαίωση θα πρέπει να δοθεί επίσημα από την ίδια την πολιτική ηγεσία του υπουργείου Υγείας. Ζητάμε συνάντηση αντιπροσωπίας μας με τον υπουργό ή με τον αρμόδιο για τα νοσοκομεία υφυπουργό όπου θα εκθέσουμε και τα λοιπά μας αιτήματα σχετικά με τα προβλήματα του νοσοκομείου.

Σε κάθε περίπτωση προειδοποιούμε πως τυχόν αιφνιδιαστική απόπειρα εφαρμογής θα πέσει στο κενό γιατί θα την αποτρέψουμε χρησιμοποιώντας κάθε αγωνιστικό μέσο (απεργία, επίσχεση εργασίας, συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας κλπ) όπως ακριβώς είχαμε κάνει και την προηγούμενη φορά που είχε επιχειρηθεί το ίδιο.

Συντονιζόμαστε αγωνιστικά με τους/τις συναδέλφους νοσοκομειακούς γιατρούς και λοιπούς  υγειονομικούς των υπόλοιπων νοσοκομείων της Αττικής και όλης της χώρας για τα προβλήματα της υποστελέχωσης και υποχρηματοδότησης. Θεωρούμε αυτονόητη την στήριξη των συνδικαλιστικών μας οργάνων ΕΙΝΑΠ και ΟΕΝΓΕ. Καλούμε την ΕΙΝΑΠ να προκηρύξει προειδοποιητική στάση εργασίας την επόμενη εβδομάδα.

 

Παρασκευή 19 Φεβρουαρίου 2021

Ψήφισμα - Καταγγελία της ΓΣ γιατρών Γ.Ν. Νίκαιας - Πειραιά, 17/2/21

 


Ψήφισμα – Καταγγελία της ΓΣ των γιατρών του ΓΝ Νίκαιας – Πειραιά, 17/2/21

Η ΓΣ γιατρών του ΓΝ Νίκαιας – Πειραιά καταγγέλλει την αναπληρώτρια διοικήτρια της 1ης ΥΠΕ κα Νταβώνη για απαράδεκτη απαξιωτική αυταρχική και αντιδεοντολογική συμπεριφορά που επέδειξε χθες βράδι 16/2 ενάντια σε υγειονομικούς του νοσοκομείου μας με στόχο πιθανότατα να συγκαλύψει δικές της σοβαρότατες ευθύνες.

Συγκεκριμένα :

Στις 16/2/21 ο γιατρός υπεύθυνος του εμβολιαστικού ιατρείου του νοσοκομείου μας ήταν στην θέση του από 6πμ και ήδη από τις 7πμ άρχισε να κάνει προληπτικές ενέργειες και συνεννοήσεις με τον διοικητή του νοσοκομείου για εναλλακτικές λύσεις διάθεσης των δόσεων εμβολίων των διαθέσιμων για 16/2 με δεδομένα 1. Την κακοκαιρία και 2. Το γεγονός πως το lot των εμβολίων έληγε 17/2 8.45 π.μ.  Τα κλεισμένα ραντεβού για 16/2 ήταν 154 και ακριβώς τόσες ήταν οι διαθέσιμες δόσεις εμβολίου. Πραγματικά, στις 10 πμ δόθηκε επίσημη οδηγία από τους κεντρικούς αρμόδιους για αναστολή των εμβολιασμών της 16ης / 2 στην Αττική λόγω κακοκαιρίας. Εν τω μεταξύ είχαν προσέλθει και είχαν εμβολιασθεί 20 ηλικιωμένοι από τα κλεισμένα ραντεβού. Επίσης είχε γίνει επικοινωνία με την ΕΛΑΣ (σύμφωνα με την προβλεπόμενη διαδικασία) και προσήλθαν για εμβολιασμό 20 αστυνομικοί από τις αναπληρωματικές λίστες ετοιμότητας της ΕΛΑΣ. Μετά από αυτούς τους 40 εμβολιασμούς περίσσευαν 114 δόσεις εμβολίου (που έληγαν 17/2, 8.45 πμ). Ο υπεύθυνος γιατρός ενημέρωσε έγκαιρα τον διοικητή με την μεσολάβηση του οποίου προς τους κεντρικούς αρμόδιους αποφασίστηκε η διάθεση αυτών των δόσεων να γίνει στις φυλακές Κορυδαλλού. Όλοι ανεξαίρετα οι υγειονομικοί του εμβολιαστικού κέντρου (συμπεριλαμβανομένης και της διοικητικής υπαλλήλου) με αίσθηση ευθύνης και προθυμία δέχτηκαν να μεταβούν εκεί για το υπόλοιπο της ημέρας ώστε να μην πεταχτεί ούτε μία δόση. Μετέβησαν εκεί στις 14.30, οργάνωσαν γρήγορα τον χώρο και πραγματοποίησαν και τους 114 εμβολιασμούς ως τις 21.00. Ενώ παρέδωσαν τα tablets και τα έγγραφα ιστορικών, ενώ είχαν ήδη δεχτεί τις ευχαριστίες του ίδιου του αρμόδιου ΓΓ του υπουργείου Υγείας κ. Θεμιστοκλέους και ενώ ήδη είχαν έρθει οχήματα της πυροσβεστικής για να επιστρέψουν τους υγειονομικούς πίσω στο νοσοκομείο, εμφανίστηκε η κ. Νταβώνη με ιταμό ύφος και με απειλές θέλοντας να «διατάξει» τους υγειονομικούς του νοσοκομείου Νίκαιας (που ήδη ήταν στο πόδι από νωρίς το πρωί και που πρόθυμα είχαν υπερεργασθεί ως τις 9μμ προκειμένου να μην αχρηστευθεί ούτε μια δόση εμβολίου από αυτές που ήταν υπό την ευθύνη τους) να παραμείνουν εκεί όλη την νύχτα προκειμένου να κάνουν άλλους 360 ( ! ) εμβολιασμούς. Αυτές οι 360 δόσεις εμβολίων ήταν προφανώς υπό την ευθύνη της κας Νταβώνη (είχαν μείνει αδιάθετες από τις ακυρώσεις των ραντεβού στα ΚΥ της 1ης ΥΠΕ) και για τις οποίες προφανώς η κα Νταβώνη είχε αμελήσει να κάνει έγκαιρα εντός της ημέρας τις αναγκαίες ενέργειες (αναζήτηση εναλλακτικού πληθυσμού εμβολιαζόμενων, επιστράτευση του αναγκαίου υγειονομικού προσωπικού από την 1η ΥΠΕ κλπ) για να μην αχρηστευθούν οι δόσεις. Φυσικά οι υγειονομικοί μας δεν υπέκυψαν στο ιταμό ύφος και στην λεκτική βία που προσπάθησε να ασκήσει εναντίον τους η κ. Νταβώνη.

Απαιτούμε από την πολιτική ηγεσία του υπουργείου Υγείας και τους διοικητές 1ης και 2ης ΥΠΕ να πάρουν θέση για την απαράδεκτη συμπεριφορά της κας Νταβώνη και γενικά για τέτοιες απαράδεκτες συμπεριφορές κυβερνητικών αρμοδίων. Επίσης να διερευνηθεί τυχόν αμέλεια της κας Νταβώνη για την εναλλακτική διάθεση των δόσεων εμβολίων των εμβολιαστικών κέντρων στα ΚΥ της 1ης ΥΠΕ την ημέρα 16/2 (που δόθηκε από τις 10πμ επίσημη οδηγία για αναστολή του εμβολιασμού όσον αφορά τα κλεισμένα ραντεβού λόγω κακοκαιρίας).

Ζητάμε την συμπαράσταση των συλλογικών μας οργάνων (ΕΙΝΑΠ και ΟΕΝΓΕ).

Απόφαση ΓΣ γιατρών Γ.Ν. Νίκαιας - Πειραιά, 19/2/21

 



Δευτέρα 11 Ιουνίου 2018

ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΕΙΔΙΚΕΥΟΜΕΝΩΝ ΓΙΑΤΡΩΝ ΝΟΣΟΚ. "ΑΓΙΟΣ ΣΑΒΒΑΣ"




ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΕΙΔΙΚΕΥΟΜΕΝΩΝ ΓΙΑΤΡΩΝ ΝΟΣΟΚ. "ΑΓΙΟΣ ΣΑΒΒΑΣ"
-------------------------------------------


ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΥΓΕΙΑΣ
1η ΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΗ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ ΑΤΤΙΚΗΣ 
ΓΕΝΙΚΟ ΑΝΤΙΚΑΡΚΙΝΙΚΟ – ΟΓΚΟΛΟΓΙΚΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ 
ΑΘΗΝΩΝ «Ο ΑΓΙΟΣ ΣΑΒΒΑΣ» Ν.Π.Δ.Δ.                                      
Δ/νση:     Λεωφ.  Αλεξάνδρας 171 – 115  22  ΑΘΗΝΑ                                                     
          Τηλ:. 210 64 09 394 -000 ,  Fax: 210 64 20 146
_________________________________                        Αθήνα,             6-6-18
                                                                                               
Προς
Τον Πρόεδρο
του Επιστημονικού Συμβουλίου

Η αναβάθμιση της εκπαίδευσης των ειδικευομένων ιατρών περνάει μέσα από τον….Τομέα!
Επιτέλους ήρθε το πλήρωμα του χρόνου για να ζήσουμε όλοι οι γιατροί τα περιβόητα αποτελέσματα της μνημονιακής μεταρρύθμισης στην ποιότητα της ιατρικής εκπαίδευσης. Συγκεκριμένα, οι έως τώρα κυβερνήσεις σταθερές στις δεσμεύσεις τους απέναντι στους δανειστές κατάφεραν:
1.      να αδειάσουν τα νοσοκομεία από ειδικευόμενους γιατρούς στερώντας από τις κλινικές τη βασική κινητήριο δύναμη της λειτουργίας τους
2.      να αφήσουν τα δημόσια νοσοκομεία με γερασμένο μόνιμο προσωπικό
3.       να πληρώνουν ένα συμβολικό αντίτιμο που ονομάζουν μισθό για την εξουθενωτική εργασία ειδικευμένων και ειδικευόμενων
4.       να εξαναγκάζουν τους νέους γιατρούς να ζητιανεύουν την παράταση μετά τη λήξη του χρόνου ειδικότητας για ένα κομμάτι ψωμί χρησιμοποιώντας τους για να καλύπτουν τρύπες
5.       να χρησιμοποιούν τους εναπομείναντες ειδικευόμενους ως εργασιακά «αναλώσιμα», εντός του χρόνου ειδικότητάς τους, για να καλύψουν τα κενά που οι πολιτική τους δημιούργησε με το γνωστό «εντέλλεσθε»  των εκάστωτε διοικήσεων.

Και ενώ φέρνουν στο προσκήνιο νέες ειδικότητες, και ενώ η ιατρική εξειδίκευση πλέον υφίσταται εντός των βασικών ειδικοτήτων, εξαναγκάζουν τους ειδικευόμενους σε εφημερίες τομέα και για αντικείμενο για το οποίο ουδέποτε εκπαιδεύτηκαν. Μην ξεχνάμε πως το νομοσχέδιο για τις ειδικότητες του ΚΕΣΥ, όχι μόνο δεν έρχεται να λύσει το πρόβλημα της εκπαίδευσης αλλά με ύπουλο τρόπο θα βάλει τους ειδικευόμενους να καλύψουν τα κενά που υπάρχουν εξαιτίας των μη προσλήψεων. Να εφημερεύουν στον τομέα, να μετακινούνται σε άλλα νοσοκομεία ανάλογα με τις ‘’ανάγκες’’- όπως έγινε πρόσφατα μεταξύ Αγία Όλγα και ΓΟΝΚ, όπου η  παθολογική του Αγία Όλγα πηγαίνει για κλείσιμο γιατί την άφησαν χωρίς ειδικευόμενους αφού τους μετέφεραν στο ΓΟΝΚ που δεν είχε καθόλου! Μιλάνε για logbooks και επιστημονικό έργο όταν δεν υπάρχουν Επιμελητές Β’ για να αναβαθμίσουν τα νοσοκομεία, παρά διευθυντές λίγο πριν τη σύνταξη! Κι αυτά είναι μόνο ένα μέρος.

Σύμφωνα λοιπόν με την απόφαση του Διευθυντή ιατρικής υπηρεσίας και πλέον του Επιστημονικού Συμβουλίου για εφημερίες τομέα σε ένα νοσοκομείο υψηλής εξειδίκευσης όπως ο Άγιος Σάββας, πρόκειται να ζήσουμε τα κάτωθι τραγελαφικά:

Κάθε ειδικευόμενος να λαμβάνει ένα τηλέφωνο το πρωί από τον συντονιστή εφημερίας και να μαθαίνει ότι εκτός από εφημερεύων της κλινικής στην οποία ανήκει θα είναι και εφημερεύων και άλλων κλινικών τμημάτων και εν τέλει όποια ειδικότητα τομέα προκύψει ότι έχει ανάγκη. Είναι πολύ ψιλά γράμματα μπροστά στην οικονομική πολιτική των μνημονίων η ΠΑΝΤΕΛΗΣ έλλειψη εκπαίδευσης στις εξειδικευμένες πολυήμερες 24ωρες θεραπείες από γιατρούς διαφορετικής ειδικότητας. Έτσι ένα έντρομος, απελπισμένος νέος γιατρός χωρίς καμία γνώση για τις χειρουργικές παρεμβάσεις είτε παρενέργειες των φαρμάκων μετά θεραπείας  και χωρίς καν να ξέρει τα ιδιαίτερα χαρακτηριστικά του κάθε αρρώστου θα είναι υπεύθυνος και ΥΠΟΛΟΓΟΣ για ό,τι συμβεί μετά το μεσημέρι αρκεί να έχει σφραγίδα με ΑΜΚΑ. Κατ’ αντιστοιχία ο χειρουργός, ο γυναικολόγος είτε ο πλαστικός ειδικευόμενος θα κληθεί να εφημερεύσει ως θωρακοχειρουργός ή ουρολόγος ή ΩΡΛ ή Ορθοπεδικός. Και βέβαια δεν είχαμε καμία αμφιβολία ότι θα μπορούσαν και κρεμάστρες με ιατρική ποδιά να εφημερεύουν αρκεί να καλυφθεί το πρόγραμμα εφημεριών.

Θα πρέπει όμως να γνωρίζετε τα κάτωθι για το αντικαρκινικό νοσοκομείο που διοικείτε:
-Οι εφημερίες τομέα ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΑΣΦΑΛΕΙΣ ούτε για τους ασθενείς ούτε για τους γιατρούς, γιατί οι ανάγκες των ασθενών δεν περιορίζονται στις βασικές γνώσεις ιατρικής αλλά  σε εξειδικευμένες γνώσεις ανάλογα με το θεραπευτικό αντικείμενο.  Ούτε φυσικά ένας γιατρός μπορεί να παρέχει ποιοτική φροντίδα σε 70 και παραπάνω ασθενείς.
-Στο νοσοκομείο μας οι μόνο επιμελητές με ενεργό εφημερία είναι οι αναισθησιολόγοι και οι γιατροί της ΜΕΘ, οι οποίοι προφανώς δεν επαρκούν.
-Στο όνομα των περικοπών της χρηματοδότησης δεν υπάρχουν ούτε τα κατάλληλα υλικά- είτε λείπουν εντελώς, είτε είναι χειρίστης ποιότητας -, δεν υπάρχει ούτε καν ένας απινιδωτής διαθέσιμος στα νοσηλευτικά τμήματα, πόσο μάλλον προσωπικό ιατρικό και νοσηλευτικό.

Μέχρι να γίνουν μαζικές προσλήψεις προσωπικού, την νομική ευθύνη για οποιαδήποτε ανεπάρκεια φέρει η Διοίκηση και το Υπουργείο Υγείας.

Οι ειδικευόμενοι γιατροί δεν συναινούν σε αυτό το στρατιωτικού τύπου εφημεριακό καθεστώς και θα αγωνιστούν εναντίον του μέσω των συνδικαλιστικών τους οργάνων, μαζί με τους ειδικευμένους.



Κοινοποίηση:

Πρόεδρο  Δ. Σ. – Διοικητή
Διευθυντή Ιατρικής Υπηρεσίας
Διευθυντή  Χειρουργικού Τομέα
Συντ Δ/ντές,-Δ/ντές Παθολογικών, Εργαστηριακών και Χειρουργικών Τμήμάτων
Σωματείο Εργαζομένων
ΕΙΝΑΠ


Τρίτη 6 Φεβρουαρίου 2018

ΕΠΙΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΠΟ ΔΕΥΤΕΡΑ 12/2/2018 - ΟΜΟΦΩΝΗ ΑΠΟΦΑΣΗ ΕΚΤΑΚΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΓΙΑΤΡΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΝΙΚΑΙΑΣ – ΠΕΙΡΑΙΑ ΤΡΙΤΗ 6/2/18

ΕΠΙΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΠΟ ΔΕΥΤΕΡΑ 12/2/2018
ΟΜΟΦΩΝΗ ΑΠΟΦΑΣΗ ΕΚΤΑΚΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΓΙΑΤΡΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΝΙΚΑΙΑΣ – ΠΕΙΡΑΙΑ    ΤΡΙΤΗ  6/2/18    

Δηλώνουμε  εξοργισμένοι από το γεγονός πως δεν εγκρίνεται από τον πάρεδρο του Ελεγκτικού Συνεδρίου η αποπληρωμή των δεδουλευμένων τακτικών εφημεριών Δεκεμβρίου 2017 αλλά και οι οφειλόμενες πρόσθετες εφημερίες των τελευταίων μηνών 2017.
Υπενθυμίζουμε πως η κυβέρνηση, με τις ψήφους και της αξιωματικής αντιπολίτευσης, πέρασε στην Βουλή αιφνιδιαστικά στις 9/11/17 τις καταστροφικές εκτρωματικές διατάξεις για το ιατρικό ωράριο. Ως νοσοκομειακοί γιατροί είχαμε αντιδράσει μαζικά και δυναμικά με απεργία και συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας στο υπουργείο και στην βουλή. Τονίζαμε μεταξύ πολλών άλλων πως αυτές οι νέες ρυθμίσεις προβλέπουν απεριόριστο αριθμό αναγκαστικών εφημεριών ετοιμότητας για τους εδικευμένους και 11-14 υποχρεωτικές ενεργείς εφημερίες τον μήνα για τους ειδικευόμενους χωρίς δικαίωμα ρεπό. Μετά τις σφοδρές αντιδράσεις των νοσοκομειακών γιατρών σε όλη την χώρα, η κυβέρνηση είχε ανακοινώσει πως ο νόμος θα μείνει ανεφάρμοστος «μέχρι να εξασφαλιστούν οι προϋποθέσεις». Έδωσε εντολή στους διοικητές νοσοκομείων και ΥΠΕ τα προγράμματα εφημεριών να καταρτίζονται με τον παλιό τρόπο μέχρι νεωτέρας (μέχρι την έκδοση της εφαρμοστικής υπουργικής απόφασης). Απαντήσαμε πως οι καταστροφικές αυτές νομοθετικές διατάξεις πρέπει να καταργηθούν γιατί εκτός των άλλων υπάρχει μεγάλος κίνδυνος το Ελεγκτικό Συνέδριο να μην εγκρίνει των αποπληρωμή των δεδουλευμένων εφημεριών. Η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Υγείας έσπευσε να πει πως δήθεν «πάλι κινδυνολογούμε» και πως δεν τίθεται σε καμία περίπτωση τέτοιο θέμα.
Η κυβέρνηση λοιπόν δεν έχει καμία δικαιολογία. Έχει την πλήρη ευθύνη.
Απαιτούμε :
-         Να καταργηθούν οι εκτρωματικές καταστροφικές νέες νομοθετικές διατάξεις για το ιατρικό ωράριο που διαλύουν τελείως τις ζωές μας και επιδεινώνουν ακόμα πιο πολύ την ιατρική παρακολούθηση των ασθενών μας.
-         Να αποπληρωθούν άμεσα όλα τα δεδουλευμένα μας
-         Να δεχτεί η πολιτική ηγεσία άμεσα το από πρόπερσι αίτημά μας για έναρξη διαλόγου με την ΟΕΝΓΕ προς νέα κλαδική συμφωνία που θα καθιερώνει πραγματικό 48ωρο με 5θήμερο – 6ωρο – 30ωρο πρωινό τακτικό ωράριο και το πολύ μια εφημερία την εβδομάδα για κάθε γιατρό με δικαίωμα ρεπό μετά την εφημερία και να γίνουν όλες οι αναγκαίες μόνιμες προσλήψεις που απαιτούνται, όπως άλλωστε απαιτεί η ΟΕΝΓΕ εδώ και δέκα χρόνια.
-         Να δικαιωθούν και τα υπόλοιπα αιτήματα των νοσοκομειακών γιατρών.

Μετά την τελική ενημέρωση που λάβαμε την Τρίτη 6/2 ότι ο πάρεδρος του Ελεγκτικού Συνεδρίου εμμένει στην άρνηση του να υπογράψει την  αποπληρωμή των δεδουλευμένων τακτικών εφημεριών Δεκεμβρίου 2017 αλλά και τις  οφειλόμενες πρόσθετες εφημερίες των τελευταίων μηνών 2017, αποφασίζουμε :


-         ΕΠΙΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΙΚΕΥΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΕΙΔΙΚΕΥΟΜΕΝΩΝ ΙΑΤΡΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΝΙΚΑΙΑΣ – ΠΕΙΡΑΙΑ    ΑΠΟ ΤΗ ΔΕΥΤΕΡΑ 12/2/2018
-         ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΣΤΟΝ ΠΑΡΕΔΡΟ ΤΟΥ ΕΛΕΓΚΤΙΚΟΥ ΣΥΝΕΔΡΙΟΥ ( ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΕΠΙΤΡΟΠΟΥ ΕΛΕΓΚΤΙΚΟΥ ΣΥΝΕΔΡΙΟΥ ΔΗΜΟΥ ΝΙΚΑΙΑΣ -  ΑΓ. ΙΩΑΝΝΗ ΡΕΝΤΗ -  Π.ΡΑΛΛΗ 190,  ΝΙΚΑΙΑ) ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 8/2/2018, ΣΤΙΣ 13.30
-         ΝΕΑ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΈΛΕΥΣΗ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 9/2/2018, ΣΤΙΣ 13.30, ΓΙΑ ΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΤΗΣ ΕΠΙΣΧΕΣΗΣ



Τετάρτη 24 Ιανουαρίου 2018

Απόφαση ΓΣ γιατρών Γενικού Νοσοκομείου Νίκαιας – Πειραιά 24/1/18



Απόφαση ΓΣ γιατρών Γενικού Νοσοκομείου Νίκαιας – Πειραιά     24/1/18

1.      Συντασσόμαστε με τις αποφάσεις της ΟΕΝΓΕ για όλα τα κλαδικά θέματα. Συμμετέχουμε στην Πανελλαδική απεργία 31/1 και στην συγκέντρωση στο υπουργείο Υγείας 12.30 μμ εκείνη την ημέρα, με κύριο αίτημα αιχμής το θέμα των επικουρικών συναδέλφων. Όσον αφορά το μισθολογικό, επιπρόσθετα  επισημαίνουμε πως η κατάσταση έχει γίνει τελείως απαράδεκτη : εκτός από τις νέες αξιόλογες μειώσεις καθαρών τακτικών αποδοχών  για τους νοσοκομειακούς γιατρούς όλης της χώρας αναδρομικά από 1/1/17, έχουμε φτάσει τώρα στο σημείο ενός αλαλούμ άνευ προηγουμένου με … διαφορετικούς μισθούς από νοσοκομείο σε νοσοκομείο ( ! ).
2.      Επιμένουμε στην απόφασή μας πως δεν δεχόμαστε να ασκούμε οι ίδιοι το ελεγκτικό έργο για λογαριασμό του ΕΟΠΥΥ. Εφ όσον ο ΕΟΠΥΥ θέλει να ασκεί ελεγκτικό έργο για τους ασφαλισμένους του, να το κάνει με δικούς του μηχανισμούς. Εκτός από την επιφόρτισή μας εδώ και 5 χρόνια με έργο που δεν εμπίπτει στα καθήκοντά μας (το οποίο είναι διαδικαστικά έκνομο γιατί ένα σώμα δημοσίων λειτουργών καθίσταται ταυτόχρονα ελεγχόμενο και ελεγκτικό) η διοίκηση του ΕΟΠΥΥ ξεπέρασε κάθε όριο θράσους και αμετροέπειας : ασκεί δίωξη ενάντια σε 2 γιατρούς του νοσοκομείου μας για εγκρίσεις που είχαν υπογράψει ως ελεγκτές ΕΟΠΥΥ σε εντολές υγειονομικής περίθαλψης που συντάχθηκαν από άλλους γιατρούς του νοσοκομείου. Μάλιστα, η διοίκηση του νοσοκομείου πρόσφατα πήρε πίσω την ίδια την δική της απόφαση που όριζε να σταματήσει από 1/1/18 η επιφόρτιση των γιατρών του νοσοκομείου με το ελεγκτικό έργο του ΕΟΠΥΥ. Η διοίκηση της 2ης ΥΠΕ επιμένει να μας … «εντέλλει» να κάνουμε τους ελεγκτές για λογαριασμό του ΕΟΠΥΥ. Είμαστε αποφασισμένοι να μπει ΤΩΡΑ ΤΕΡΜΑ σε αυτήν την απαράδεκτη κατάσταση. Άλλωστε με δική μας παρέμβαση ΕΙΝΑΠ και ΟΕΝΓΕ έχουν πάρει σχετικές αποφάσεις.
3.      Καταγγέλλουμε την αυθαιρεσία εκ μέρους του Αν. Διοικητή του νοσοκομείου να κάνει τον «απουσιολόγο» των εφημερευόντων γιατρών στο ΤΕΠ και μάλιστα να εκθέτει συναδέλφους συκοφαντικά στοχοποιώντας τους ονομαστικά με αναφορά των ονομάτων τους σε δημόσια έγγραφα που κυκλοφορούν στο νοσοκομείο μέσω του κοινού πρωτοκόλλου. Εγκαινιάζεται έτσι μια νέα μόδα προσωπικής στοχοποίησης εφημερευόντων γιατρών αν λείπουν λίγα λεπτά από το ΤΕΠ για να πάνε στην τραπεζαρία, στην τουαλέττα ή οπουδήποτε. Συνιστούμε στον κ. Αν. Διοικητή αν θέλει να ασχοληθεί με ουσιαστικά προβλήματα της γενικής εφημερίας, να ασχοληθεί με τις τραγικές συνθήκες μέσα στις οποίες αυτή μερικές φορές διεξάγεται. Π.χ. κατά την προηγούμενη γενική εφημερία 22/1/2018 επί αρκετή ώρα ήταν εκτός λειτουργίας όλοι οι ανελκυστήρες φορείων του κεντρικού κτιρίου με αποτέλεσμα να τεθούν σε κίνδυνο ασθενείς. Επίσης να ασχοληθεί με τις μεσαιωνικές και απαξιωτικές καταστάσεις που βιώνουμε ως εφημερεύοντες γιατροί στους κοιτώνες εφημερευόντων για τις οποίες η διοίκηση ουδόλως έχει ποτέ ενδιαφερθεί. Οι γιατροί αυτού του νοσοκομείου επιδεικνύουμε επί πολλές δεκαετίες ακραία αυτοθυσία και υψηλότατο αίσθημα ευθύνης στην αντιμετώπιση των επειγόντων περιστατικών και δεν επιτρέπουμε σε κανέναν να την δυσφημεί.
4.      Δηλώνουμε την αποφασιστικότητά μας για να μπει τέρμα επιτέλους στην απαράδεκτη κατάσταση αυθαιρεσίας και αλαλούμ που επικρατεί σχετικά με την στάθμευση στον προαύλιο χώρο του νοσοκομείου. Έχει ξεπεραστεί πλέον κάθε όριο. Οι αρμόδιοι ισχυρίζονται πως κανένας δεν γνωρίζει και κανενός ευθύνη δεν είναι ποιος επιτρέπεται να μπαίνει στην αυλή και ποιος όχι, ποιοί έχουν προσωπικές θέσεις στάθμευσης και ποιοί όχι, ποιοί και με ποια κριτήρια μοιράζουν αυτές τις θέσεις και σε ποιους. Παραμένει το αίσχος με την στάθμευση οχημάτων μεταγγιζόμενων και αιμοκαθαιρόμενων ασθενών. Παραμένει το αίσχος με το παλιό ετοιμόρροπο τολ και με το σκουπιδαριό που εξακολουθεί να συσσωρεύεται μπροστά του. Έχουν αγνοηθεί όλες οι συγκεκριμένες σχετικές προτάσεις μας χωρίς καμία δικαιολογία. Έχουν παραβιαστεί όλες οι σχετικές αποφάσεις της ίδιας της διοίκησης.
5.      Η ασφυκτικότητα στην έλλειψη κονδυλίων για λειτουργικές δαπάνες του νοσοκομείου (παραμένουν στα ανεπαρκέστατα επίπεδα των 28 εκ. ανά έτος, προκλητικά χαμηλότερα από άλλα μεγάλα νοσοκομεία με μικρότερη ή παρόμοια κίνηση ασθενών) έχει οδηγήσει σε εξωφρενικές καταστάσεις. Πρόσφατα π.χ. διαπιστώθηκε πως επειδή το 1/12 του κονδυλίου 2018 («δωδεκατημόριο Ιανουαρίου») έχει ήδη εξαντληθεί, γίνονται παρασκηνιακές πιέσεις σε γιατρούς επιστημονικούς υπεύθυνους τμημάτων να αναβάλλουν ΜΕ ΔΙΚΗ ΤΟΥΣ ΕΥΘΥΝΗ προγραμματισμένες επεμβάσεις και άλλες ιατρικές πράξεις, επεμβατικές και διαγνωστικές, για τον επόμενο μήνα. Η οικονομική αυτή ασφυξία οδηγεί και σε άλλες απαράδεκτες καταστάσεις : μη ανανέωση κρίσιμου ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού (π.χ. υπερηχοτομογράφων), αθλιότητα με τους ανελκυστήρες του νοσοκομείου που πλέον είναι είδηση όταν λειτουργούν και όχι όταν δεν λειτουργούν, έλλειψη οχημάτων για τα συνεργεία αιμοδοσίας, διαρκές πρόβλημα με βοθρολύμματα που η κακοσμία τους καθιστά αδύνατη την λειτουργία των απεικονιστικών εργαστηρίων στο επίπεδο -1 του κτιρίου ΤΕΠ, κλπ, κλπ.  

Μετά την λήξη της ΓΣ πραγματοποιήθηκε παράσταση διαμαρτυρίας στον διοικητή του νοσοκομείου όπου απαιτήθηκε 1. η άμεση ανάκληση του εγγράφου του Αν. διοικητή που διώκει την εφημερεύουσα γιατρό για υποτιθέμενη ολιγόλεπτη απουσία της από το ΤΕΠ και 2. Η επείγουσα λύση του προβλήματος με τα βοθρολύμματα στα απεικονιστικά εργαστήρια ή σε διαφορετική περίπτωση η μη πραγματοποίηση της γενικής εφημερίας 26/1.
Ο διοικητής δεσμεύθηκε για επείγουσες ενέργειες όσον αφορά και τα 2 θέματα. Αύριο Πέμπτη 25/1 στις 2 μμ θα γίνει νέα συνάντηση με τον διοικητή για το σύνολο των ζητημάτων όπου πρέπει η συμμετοχή μας να είναι μαζική.

Καλούμε σύσκεψη επικουρικών γιατρών και λοιπού επικουρικού προσωπικού του νοσοκομείου την Δευτέρα 29/1, 12.30 μμ στο αμφιθέατρο για ενημέρωση και οργάνωση του αγώνα ενάντια στις απολύσεις και αμέσως μετά στις 1.30 μμ νέα γενική συνέλευση των γιατρών του νοσοκομείου.


Τρίτη 30 Μαΐου 2017

ΑΠΟΦΑΣΗ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΓΙΑΤΡΩΝ ΓΕΝΙΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΝΙΚΑΙΑΣ – ΠΕΙΡΑΙΑ



ΑΠΟΦΑΣΗ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΓΙΑΤΡΩΝ ΓΕΝΙΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΝΙΚΑΙΑΣ – ΠΕΙΡΑΙΑ                    30/5/2017
1.       Σχετικά με τις νέες διατάξεις περί ειδικού ιατρικού μισθολογίου
Επιμένουμε στο αίτημα για πλήρη αποκατάσταση των μισθολογικών απωλειών που έχουν επιφέρει τα διαδοχικά μνημονιακά μέτρα. Απαιτούμε οι αποδοχές μας να επανέλθουν στα επίπεδα των αρχών του 2010. Διαψεύδουμε τους κυβερνητικούς ισχυρισμούς πως δήθεν από τις νέες διατάξεις προκύπτουν αυξήσεις, γιατί απλούστατα μετά την τελική φορολογική εκκαθάριση θα προκύψουν μειώσεις.

2.       Επιμένουμε στον αγώνα για να μην απολυθούν οι συνάδελφοί μας επικουρικοί επιμελητές που οι συμβάσεις τους λήγουν εντός του 2017

3.       Για το νέο «σχέδιο νόμου για την οργάνωση του χρόνου εργασίας  των ιατρών ΕΣΥ»
Εκτιμάμε πως είναι απαράδεκτο, κινείται σε πλήρως αντιδραστική κατεύθυνση και δεν μπορεί να αποτελέσει ούτε καν βάση για συζήτηση. 
Απαιτούμε ΑΜΕΣΑ να αποσυρθεί, και να ξεκινήσει διάλογος με την πολιτεία από ΜΗΔΕΝΙΚΗ ΒΑΣΗ για νέα κλαδική συμφωνία.
Επιμένουμε στα αιτήματα για
5θήμερο – 6ωρο - 30ωρο τακτικό πρωινό ωράριο και το πολύ μία (1) εφημερία την εβδομάδα για κάθε γιατρό, στην οποία εφημερία θα υπάρχει  ο αναγκαίος  χρόνος ανάπαυσης, για ΟΛΟΥΣ – ειδικευόμενους και ειδικευμένους
Ημερανάπαυση (ρεπό) μετά από κάθε εφημερία
Να γίνουν άμεσα οι πάνω από 8000 προσλήψεις μόνιμων επιμελητών που χρειάζεται το σύστημα

4.       Θεωρούμε πως η απεργιακή κινητοποίηση του κλάδου που έχει αποφασιστεί από ΕΙΝΑΠ και ΟΕΝΓΕ την Τετάρτη 14/6 (στάση εργασίας 11πμ – 3 μμ και συγκέντρωση διαμαρτυρίας των νοσοκομειακών γιατρών στο Υπ. Υγείας 12. 30 μμ ) θα πρέπει να αποτελέσει μια πρώτη δυναμική και μαζική αγωνιστική απάντηση. Γι αυτό αποφασίζουμε την μέρα εκείνη από τις 10.30 πμ ως τις 3μμ σε κάθε τμήμα την ευθύνη της περίθαλψης των ασθενών να την έχουν μόνο ο/η επιστημονικός προϊστάμενος και οι άκρως απαραίτητοι εφημερεύοντες.

5.       Καλούμε τους/τις  συναδέλφους γιατρούς των άλλων νοσοκομείων να προχωρήσουν επίσης άμεσα σε γενικές συνελεύσεις ανά νοσοκομείο, με στόχο την συγκρότηση συντονιστικού γενικών συνελεύσεων νοσοκομείων καταρχήν σε επίπεδο λεκανοπεδίου ώστε να υποστηριχτεί από τα κάτω ο συντονισμός και η κλιμάκωση του αγώνα.


6.       Συγκροτούμε ανοιχτή επιτροπή αγώνα για την αποτελεσματική υλοποίηση των παραπάνω και για σύγκληση νέας γενικής συνέλευσης ανάλογα με τις εξελίξεις.